淮安靈活就業女的50歲退休新規定

1986年9月份之前參加工作，原來在國有或者集體企業工作，後來與用人單位解除勞動合同自己以靈活就業人員身份繳納養老保險，累計繳費滿15年（其中單位名義繳費滿10年）的女靈活就業人員可以50週歲退休，其他女靈活就業人員都是55週歲退休。