後勤服務公司最大經營範圍

後勤保障服務是指為各單位和組織的職能活動正常進行而提供的以服務為主要目的的工作，如

1、負責組織行政、後勤、保衞工作等的指導、協調、監督和管理

2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等)

3、公司內部治安管理

4、行政管理的成本控制及水電管理等

5、配合部門經理制定公司行政管理制度並監督執行

6、為公司所有業務部門提供必要的辦公設施及其他後勤支持

7、負責公司車輛、設備、設施等固定資產的調配及管理

8、負責辦公室其他行政事務。

9、行政管理規章建制及工作流程的優化

10、統籌規劃，協調各業務部門的關係，為各部門解決具體問題

11、提高內部管理，應用檢查、指導和培訓等方式，加強部門間的溝通聯繫

12、負責公司外聯及各項活動的組織。