園林管理處的待遇如何

多數園林工程公司都屬於項目公司，也就是説有項目的時候，它就需要人，大量需要人，一旦沒項目，為了節約，多數人都被解散了，一般從業者説不上穩定的工作。除非你成為特別優秀的人才，就會有做不完的事。而成為優秀的人的概率並不高，大概是從業者的5%吧。這也許是適合各種行業的概率吧。難怪，我國人口眾多，做啥都競爭激烈吧。有一點可以斷定，園林這個行業，越往後，生存越困難，因為它處於社會的低層，准入條件低，而建設是有限的。我明顯感覺近三年比不上前三年，尤其是創業機會，因優勢資源向大公司集結，後來者只有依附的機會，越往後，就算依附還得靠運氣！這不是推測，而已是事實。

工資待遇不一，目前，剛畢業的2-3000元，也就是養活自已而已，高一點年薪10萬至6、70萬不等，他們算是行業中的高手了，再高就是獨立核算的項目經理或老闆們了。這此就是剛才講的5%了。而他們普遍很辛苦很累，很多人的願望是再幹一陣子轉行了。我知道，沒學歷的開面館年收入也會有不少，只要不懶不笨，掙點辛苦錢並不難。而幹園林，掙的就是辛苦錢！

誠然，五年前，園林行業很好，很暴利，而今不是！

園林管理局基本屬於很閒的崗位，除非能有簽字的權利，談標徵地啥的，基層公務員工資基本都是一樣的水平故正常發到手的3000元左右，不包含其他福利