五險最貴是哪個

養老保險。按照國家社保部門的相關規定，用人單位和勞動者個人都要按照勞動者月薪的一定比例繳納五險一金，其中醫療保險的比例是員工月薪的24%，由用人單位承擔16%，員工個人承擔8%，共計24%。

公積金的比例也是員工月薪的24%（封頂），由員工和單位各自支付50%。

雖然公積金繳納比例和養老保險相同，但是用人單位也可以不繳納24%，只要符合最低繳納要求即可。其他保險繳納的數額都比較低。所以，養老保險的繳納數額最大（最貴）。