農信社代辦員養老政策

補助也就一個月五百。

信用代辦站和業務代辦員是信用社舊體制下產生的，有其複雜的歷史和社會原因。國家人力資源和社會保障部的相關人士告訴記者，這其中也要考慮到城鄉養老保障的普及程度，十幾年前的勞動用工與現在也是存在差異的，拿現在的《勞動法》來考量以前的勞動關係是否適用也有待考慮。改革開放以來，很多集體企業和國有企業也存在類似問題。曾經一些老放映廠、保險公司、郵政儲蓄在農村聘用了放映員、信貸員、投遞員等，數量龐大。隨着企業市場化改革，因為不是正式員工，所以這一批勞動人員只能以“清理”的方式結束聘用。

農村信用社代辦員的養老新政策

一、國家養老新政策政府加強託底保障，加大對基層養老服務設施、鄉鎮敬老院、市縣福利機構建設投入力度，優先兜底保障經濟困難的高齡失能失智老人基本養老服務需要，儘快建立長期照護服務體系。並通過長期照護保險制度的設置，建立起風險分擔和防範機制，提升老人和養老機構應對和抵禦風險的能力。政府制定完善長照補貼政策，引入第三方制定長照對象評估標準、並對政策執行效果進行監督。

二、簡化登記審批程序，降低社會力量創辦養老機構門檻，落實税費減免、金融扶持等優惠政策，調動社會力量參與養老服務的積極性。完善政府購買服務制度，對民辦養老機構進行建設、運營、培訓補貼。大力推進運營體制改革，鼓勵公辦與民辦、機構與社區合作，推進公辦民營、民辦公助等多種方式發展，盤活閒置養老資源，最大限度發揮機構社會效益。

三、積極迴應社會養老需求，將社區居家養老作為主要發展方向。按就近方便、小型多樣、功能配套要求，加強社區日間照料中心、老年人活動中心建設，加大醫療護理、康復輔具、文體娛樂、衣食餐飲等設施配套力度，為社區居家養老創造必要條件。支持鄉鎮五保供養機構改善設施，增強護理功能依託農村社區服務站(點)，建設日間照料機構、託老所、老年活動站。充分發揮城鄉社區老年協會作用，鼓勵和引導低齡老年人為高齡老年人提供家庭互助服務。

四、堅持供給需求協同推進，培育養老市場，豐富養老服務產品，促進老年羣體消費，實現供需兩端有效銜接。加快醫養結合發展，統籌醫療衞生與養老服務資源佈局，支持機構融合型、社區嵌入型、居家監護型等多種方式發展，滿足老人在養老過程中的醫療保健、康復護理需求。加強養老服務信息平台建設，促進養老信息和資源互聯互通，為居家老年人提供個性化定製服務。同時大力發展心理疏導、金融理財、法律諮詢、生活援助、社會參與等專業化精神慰藉服務。加強老年優待保障力度，建立高齡護理補貼制度，逐步提高補貼標準，讓老人擇優選擇服務。

五、將養老服務人才隊伍建設與促進城市就業、農村脱貧工作相結合，開展常態化的養老護理人員在職專業培訓，全面實現持證上崗制度，鼓勵大中專院校及技工學校畢業生、城鎮就業困難人員和農村勞動力從事養老服務業。建立培訓補貼和崗位補貼制度，依法落實各項工資福利、社會保險待遇。

六，加強養老服務業標準化建設，逐步制定完善機構建設、管理服務、安全生產、績效評估標準體系，運用行業准入、生產許可、合格評定、監督抽查等手段，提高養老服務業層次。加強市場監管，完善產權制度，放開定價機制，促進要素市場公平競爭，實現優化重組，提高養老服務產品質量。加強養老服務基礎數據統計，建立不同年齡段的老齡人口基本信息數據庫，為政府管理決策、政策研究、公眾信息查詢提供支持。

農村信用站代辦員養老新政策

一、國家養老新政策政府加強託底保障，加大對基層養老服務設施、鄉鎮敬老院、市縣福利機構建設投入力度，優先兜底保障經濟困難的高齡失能失智老人基本養老服務需要，儘快建立長期照護服務體系。並通過長期照護保險制度的設置，建立起風險分擔和防範機制，提升老人和養老機構應對和抵禦風險的能力。政府制定完善長照補貼政策，引入第三方制定長照對象評估標準、並對政策執行效果進行監督。

二、簡化登記審批程序，降低社會力量創辦養老機構門檻，落實税費減免、金融扶持等優惠政策，調動社會力量參與養老服務的積極性。完善政府購買服務制度，對民辦養老機構進行建設、運營、培訓補貼。大力推進運營體制改革，鼓勵公辦與民辦、機構與社區合作，推進公辦民營、民辦公助等多種方式發展，盤活閒置養老資源，最大限度發揮機構社會效益。