hr要社保繳費記錄是幹嘛的

一般來説，需要員工提供社保記錄，並非為了核查簡歷的真實情況，而是因為正規公司入職以後因為社保轉移的關係，可以很自然的拿到新人入職的部分社保記錄，例如歷年的累計繳納月份。

如果發現社保記錄與過往履歷不相同，可以再找員工核實，如果發現造假，那麼在試用期內辭退員工，對於企業來説損失也不大。