如何塑造個人品牌 - 提升職場價值

個人品牌在職場中可謂是影響至深 ，訓練一個人提升職場個人品牌度，也就意味着你的職場形象越來越專業。如何塑造個人品牌，教你3個方法提升職場價值。

塑造個人品牌

其一：開發你身上的妥協能力

“妥協”，是身在職場中的人必須學會的智慧，它不會讓你變得脆弱或渺小，而是讓你更有人情味，更加強大，更能適應環境、職場變化。

如果你打算重新開始，不妨問問自己下面這些問題：

假如要讓你的技能去適應一個更有活力的職業領域，會怎麼樣？如果把你的天賦重新包裝一下，去過一種志願服務式的生活，直到經濟狀況好轉，又會怎樣？

請記住，不要採取單一的行動，你得撒一張大網，要學會不僅公只是按照你被貼上的標籤去生活，你要為個人的發展和職業來開展新的疆域，讓你所擁有的每一件事物都為你帶來益處，你願意接受生活中的大風大浪，然後學着去征服它們。

其二：才能並不是唯一的簽名

真正征服客户，不僅要讓他們愛上產品，同樣也要愛上生產的過程。如果人們不能和工作本身一樣去喜歡做工作的這個人，那麼重新開始就是空談。

建議：清晰地描述出你想要成為的那個人，你要展現出給別人的是你是誰，而不是你偽裝成誰。在你打造自我品牌的時候，不要忘記你的服務、語方、以及你的誠實，這些都會讓你得到他人的注意，讓他人注意到你，甚至期盼你的工作。

其三：讓創造力成為一種有意識的優先

艾瑪是個知名的專欄作家，在她每次寫文章的時候，她都會用心聆聽讀者們想要看到的內容，因此在其創造力下，寫出人們願意聽到看到東西，塑造出屬於自己的品牌故事。