東莞靈活就業社保退休能領多少

靈活就業交社保退休後可以拿到750元養老金。因爲。靈活就業人員的社保費基數20%。其中的12%進入統籌。8%進入個人帳戶。一般靈活就業大多數人都是按照60%交社保。目前。本地區標準的社保費基數是每年的12000。按照60%7200按最低繳費15年計算。共計交社保10.8萬。其中進入個人帳戶4.2萬。基礎工資應該750元60%。450元。帳戶工資應該300元。合計750元養老金

退休時當地上年度社會平均工資爲6500元，那麼一直按照最低檔(60%)參保的基礎養老金計算爲6500*(1+0.6)/2×15×1%=780元按照100%檔次來計算，6500*(1+1)/2×15×1%=975元。

個人帳戶養老金按照60%繳費，若退休時個人帳戶養老金儲蓄額爲26000元，那麼60歲退休月養老金則爲26000÷139≈187元。

個人帳戶養老金按照100%繳費，若退休時個人帳戶養老金儲蓄額爲44000元，那麼60歲退休月養老金則爲44000÷139≈316元。

按照以上例子粗略計算，若是靈活就業人員自己繳社保15年，一直按照最低標準繳納，退休後可以領取到的養老金是780+187=967元一直按照100%檔次繳納則可以領取到975+316=1291元