如何評價企業好壞

好的企業規模大社會影響力強，這種是大家原有概念.好企業不以規模來衡量，而是企業的健度，有自己向上企業文化，員工有凝聚力。

框架 看企業的組織框架，各職能部門的工作有沒有劃分到具體個人，人員流動是不是過於頻繁。

流程 不管企業的屬性種類有什麼不同，衡量一個企業的好壞一定要去談他的流程 生產企業。