辦公室作用

大概內容為，上崗報道，離職申請，工作交接 合同蓋章，方案批閱，計劃定製，方案指揮執行，接見同事 部署計劃。

以上這種情況都需要一個辦公室去解決這個問題，如果沒有辦公室，那麼溝通問題和部署工作 包括交談的時候會受到一些影響。

還有就是公司領導需要一個安靜的環境，運籌帷幄，決勝千里。

領導的參謀和助手作用。辦公室人員是領導的耳目和左右手，要當好助手就必須熟悉上級文 件精神，瞭解和掌握單位一個時期的工作安排及其貫徹落實情況，瞭解和掌握一個時期內職工的思想情緒。對這些情況，辦公室要及時調查收集、分析研究，得出正確的看法，提出加強和改進工作的意見和建議供領導參考，為領導的決策提供服務。

承上啟下和協調工作的作用。辦公室是一個單位工作運轉的軸心，是領導聯絡各方的紐帶，是上下級之間溝通的橋樑，起著平衡各方關係、協調各方工作，化解各種矛盾的作用。

辦公室是一個單位的綜合部門，負責這個單位的事物性工作，作用:負責本單位公文傳輸，負責與單位內外各方面的聯絡，負責安保、檔案、機要、黨建、團委、工會等事務。其作用是一個單位的神經中樞，非常重要。