企業交十年社保轉事業編

企業交了十年社保，轉事業編之後，都是可以接續以前的工齡關係的，因為企業交了這十年的社保，會在我們的賬户內積累，並且體現出來的。一旦後面轉了事業編制進了事業單位之後呢，事業單位還是繼續要為我們繳納五險一金的。

這兩種不同體制單位，他繳納的五險一金的性質是沒有區別的，是相同的，是可以完美的連接的一起算累計工齡的，我這樣説，大家明白了嗎