五個月的視同繳費怎麼算

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五個月的視同繳費怎麼算

五個月視同繳費在計算養老金公式中,換算成年即十二分之五年,出現了小數保留兩位有效數字,保證了工齡計算的準確性和公正性。

具體問題具體處理。

五個月的視同繳費計算,與參保人所處單位的性質、參保人的身份有關。假如參保人在機關事業單位工作,2014年10月1日之後才開始繳納社保,10月份之前的五個月工作時間,就可認定視同繳費的時間。視同繳費是指職工在國家實行繳納養老保險制度之前就參加工作,沒有參加繳費,如果把這段年限不予計算,顯然是不公平的。

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