沒簽合同被辭退需要書面通知嗎

勞動者與公司沒有簽訂勞動合同，被公司辭退也是需要通知書的。因為勞動者雖然與公司之間沒有簽訂勞動合同，但為企業提供了勞動服務，客觀上已經存在着事實的勞動關係， 企業辭退員工也任然需要按照法定程序提前30天以書面形式通知員工。

這個也是需要書面通知的。

公司辭退員工是需要書面通知，根據勞動合同法，公司辭退員工不以書面形式通知員工的，口頭無效。

沒簽合同被辭退，對於勞動者來説可以不需要書面通知。用人單位拒不簽訂勞動合同，屬於違法行為，勞動者可據此向勞動保障監察行政執法部門投訴。