非法用工工傷要走哪些流程

職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病的，所在單位應當自事故傷害發生之日或被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請

1、因工傷殘職工在醫療終結後應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定。

2、鑑定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明及《職工傷病殘勞動鑑定審批表》去做鑑定。

3、交納鑑定費。

4、做出等級或結論，並予以公佈。

5、自鑑定材料收下登記之日由單位勞資人員前來領取鑑定結果及所收全部材料。

非法用工工傷走以下流程即可：根據《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》向用工單位提出賠償要求，若用工單位拒絕履行義務，可以依然向具有管轄權的人民法院提起訴求。