有关合同工的精选大全
区别在于计划内用工和计划外用工，国企计划内用工数量是由国企上级部门核定并控制的，而企业的计划外用工的使用有一定的自主，譬如通过劳务公司招聘一定数量的劳务合同工弥补企业用工不足，但招聘的合同工没有国企员工的身份...
35年工龄的话，一般退休待遇就是50%到60%的退休上年度社会平均工资了。社平工资是4000元，退休待遇就是2000到2400元。社平工资是5000元，退休待遇就是2500到3000元。社平工资是6000元，退休待遇就是3000到3600元。全国的养老...
正式工和合同工有待遇不同、工作权限不同、招聘方式不同。1、待遇不同合同工的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后会更低，正式工的工资是由国家财政保障相对稳定，而且工资较高，退休后的待遇也不错，工作...
1、待遇不同：合同工的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后，会更低正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，还不缴纳五险，退休后的待遇也不错的。2、工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是...
这种合同一般属于委托合同。具体是委托合同中的劳务派遣合同。劳务派遣是指用人单位将劳动者派往用工单位去完成工作任务佰的行为。用人单位与用工单位签订的关于派遣劳动用工方面的合同就是劳务派遣合同。即劳动者与...
不能随便开除。因为公司开除员工是需要按规定的工作流程来办理的，而且必须是符合劳动合同法和劳动法的有关规定才可以开除员工的。...
普遍薪资在3000~5000元左右，地铁的基层员工，基本工资都不是很高。亲，地铁的站务员和值班员，月薪一般是3500元左右。通常在试用期地铁的站务员的试用工资是2500元左右。值班员的试用工资是2500元左右。希望我的回答对您有...
医院劳务派遣员工没有合同工多。按照《劳务派遣管理规定》，公司劳务派遣员工的数量不能多于本单位合同工的百分之十，所以如果医院劳务派遣员工多于合同工，那么医院是要受到处罚的。但是劳务派遣员工的作用还是非常重要的...
福利待遇不同。两者同工不同酬，合同工的工资待遇高于劳务工。国家要求各用工单位必须给劳动者缴纳各种基金，但大部分企业仅对合同工的退休养老、医疗保险、失业保险、住房公积金等费用负责缴纳，一般不对劳务工负责。...
合同工护士是指与医院签有一定年限劳动合同的合同制护士不在编制内的工作人员，工作时间受合同年限的制约。包干护士是指在医院内从事外包项目中的护理工作的护士。区别在于一个是合同制跟医院有直接关系的一个是外包项...
事业单位合同工是不能随便辞退的，即使不是体制内的合同工只要与单位签订了劳动合同，而且，本人没有违反用人单位的规章制度，也没有干违法乱纪的事情，用人单位都不能随便辞退的。所以，体制内的合同工只要你没有违规和违法乱纪...
教育局招的合同制岗位的教师的工作是稳定的，但是稳定性弱于编制老师。但是一般教师的合同时一年一合同制的，对于大部分老师来说工作也不是很稳定。可能一年结束以后单位就有可能要换老师，但是对于目前形式而言，公立学校合...
不是，入职国企都需要签订劳动合同关系，签三年的合同属于是有固定期限的，合同到期了再续签，长期合同指的是无固定期限的合同，既然是3年，那就说明合同有限期就是三年，这种合同工并不是长期合同工，再国企连续签订两次才可以是无...
公益林护林员合同工同样有社保合同工也是员工，每个单位都有依法给员工缴纳社保的义务，如果是依法给该护林员缴纳了社会保险，该护林员到了法定退休年龄而且是社保缴费达到了15年的最低年限就可以依法享受退休养老金的待遇...
环卫处合同工和正式工的主要区别是：正式工是事业单位编制，是事业干部或事业单位的工人，其在职工资待遇和社保都是按事业单位的标准。合同制工就不是事业编制了，工资可以参照事业单位同类人员标准，但社保是按企业标准交纳的...
企业合同工可以回村任职的。就目前的情况来看，回村任职也有一些条件限制，首先你得是中国共产党党员，拥有较高的学历和一定的管理经验，能在村民选举大会当中脱颖而出，还得得到上级部门的认可，做到这些，说明你个人能力非常强，完...
事业单位的合同制工人在人社局是有个人档案的。例如，1980年，县计委曾从上山下乡的知青中分配到县高中、小学一批合同制工人。还有八十年代到九十年代，有父母在机关事业单位工作，由子女顶替接班的合同工。另外有县乡事业单...
一，商务局合同工主要是在项目经理的领导下，做好项目合同管理工作，组织项目管理人员进行工程承包合同交底，确保合同条款得到充分理解和领会。二，认真熟悉并掌握贯彻执行国家及上级有关预算编制的各项规定，编制项目工程施工图...
因为如果你是全靠自己的话，三甲一级的医院，哪怕研究生毕业还是培训医师而已，需要经过2年的培训，通过考核，才能转正。如果是博士毕业，那就很有希望是正式编制，大本以下的护士基本都是合同工，技术员也是。所以男护士完成上述条...
工资待遇还是不错的。但每个地方都不一样的，基本就1200到1500左右，但是福利好，过节会发奖金的及购物卡。还可以提供住宿，有接送车。不包吃，平时吃饭是自己给钱，主要负责路上维修、坑槽修补、桥梁检测、专项工程、绿化等等，保...
三大电信运营商，他们的员工分为正式员工和外包员工两大类，正式员工都是合同制员工，都是需要按劳动法签订劳动合同的，不是事业编制和公务员编制。只不过三大运营商是央企，一般不裁员，所以工作很稳定，而像营业厅的员工就属于外...
航天系统正式工与合同工在签订劳动合同的期限上存在区别。航天系统的正式工与单位签订劳动合同的期限，一般只有两种期限，一个是无固定期限，另一个是有固定期限。而合同制员工就不是这样的，买一份劳动合同都有非常明确具体...
大专进铁路乘务员是合同制职工。不论是大专毕业生，还是大本毕业生，只要进铁路单位，签订的合同都是合同制员工，无一人例外。每位进铁路的新职工，都会与本单位签订劳动合同，劳动合同包括五险两金及相关事宜。铁路新老职工都有...
医院后勤单位合同工，工作中没有重大失误，没有违法违纪违规行为，可以干一辈子。后勤后勤单位合同工，虽然没有事业编制员工稳定，但是相比于部分民营企业员工来说，会更加稳定一些。工作中没有重大失误、没有违法违纪违规行为，一...
目前来看，公务员还不是合同工。当前我国的公务员分为委任制公务员和聘任制公务员，聘任制公务员就是合同制，但在公务员总体中占比还是很小，现在每年通过国考省考进入的公务员还都是委任制。...
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