企業轉事業工齡怎麼樣接續

由企業調入事業單位的人員以在企業參加工作時的招工登記表為依據，工齡可連續計算。如果在1991年底前企業調入事業的人員，也不存在補交社保的問題。

因為企業是1992年1月實行養老保險制度的，因此，在1992年1月後至調入機關事業單位的人員，要䃼交社保。