目標管理計劃包括：

一是要明確八目標管理計劃的指導思想積意義及重要性。

二是某項管理目標達到什麼樣的目標在什麼時間內。

三是要有明確的管理方式方法和具體的實施細則。

四是落實負目標管理實施責任人和負責人。

五是要有實現目標管理計劃的考核辦法。

目標管理計劃包括：

1、要有目標。其中，首要關鍵是設定戰略性的整體總目標。

2、目標管理必須制定出完成目標的周詳嚴密的計劃。

3、目標管理與組織建設相互為用。

4、普遍地培養人們參與管理的意識，認識到自己是既定目標下的成員，誘導人們為實現目標積極行動，努力實現自己制定的個人目標，從而實現部門單位目標，進而實現組織的整體目標。

5、必須有有效的考核辦法相配合。考核、評估、驗收目標執行情況，是目標管理的關鍵環節。