業務員區域調整利與弊

1、 業務員區域調整有利方面是，互換區域可以使業務員熟悉的點位更加寬泛。如業務員缺位時，能馬上有其他業務員頂崗。使得單位持續運營不受影響。

業務員區域調整還能夠避免業務員徇私舞弊的行為，是單位內部控制常態化的有利措施。

2、 業務員區域性調整的弊病是，新業務員已建立的工作流程，人際關係終止。新業務員不僅要重新熟悉環境，還要建立個人信譽，短期可能影響工作業績。