公司面試結果通知晚是什麼目的

具體要看什麼類型的公司，以及公司最近的發展規劃。如果公司的職位已經招聘很久，一直沒有關閉這個職位，那麼大概率是不着急要人，而且有非常多的候選人，這時候如果不是很優秀，會很晚接到通知。

還有一種是候選人薪資高，但是各方面都符合，公司需要斟酌是否錄用。