事業單位正股級幹部提拔流程

實行競爭上崗選拔任用股級幹部程序

一、提報方案。

二、公佈職位和任職資格條件。

三、公開報名。

四、資格審查。

五、民主推薦。

六、建立工作機構。

七、演講答辯。

八、民主測評。

九、公告。

主要流程為：組織上動議→安排人員綜合考察→民主測評→個別談話，瞭解詳細情況→提出初步意見→單位決策會議討論→公示，接受監督→下達任命文件→上任

提拔流程:

1、動議，由幹部管理部門遵照領導的研究決定，制定方案，報有關部門審批。

2、考察，包括民主推薦和民主測評，還有組織談話，審核檔案，填報個人報告事項等事宜。

3、研究決定，由幹部管理部門所在的黨委研究決定，進行公示，無異議進行任用備案。