取得副高職稱未聘女性退休政策

取得副高職稱未聘的女性不能享受60週歲退休的政策。

取得副高職稱，，僅僅是獲得一種資格，單位沒有聘任，就不能享受延遲退休、增長工資等相關待遇。當然這種情況都是前些年遺留下來的問題，從2017年開始，事業單位職稱實行評聘一致的政策，即只有有空缺崗位出來，才允許職工去獲取高一級的職稱資格，等於是關口前移，取得資格就要給予聘任。這種政策出台後，就不會出現題主所説的問題。